LeiderschapBoost

training

Boost je Leiderschap: Mentorprogramma voor managers die geen genoegen nemen met  de middelmaat.

  • doelen die moeizaam of helemaal niet worden gehaald;
  • continue werkdruk, te weinig tijd;
  • verlaging in budget, besparingen;
  • weinig beweging, weerstand;
  • irritaties, fouten, frustraties, klachten en kritiek (in en over het team);
  • weinig eigen initiatief en creativiteit in je team;
  • eilandjes, haperende samenwerking, geroddel over elkaar;
  • te hoog verzuim in je team?

Wil je als leidinggevende:

  • de sterke punten van jezelf en je medewerkers elke dag benutten:
  • betrokken en bevlogen werken vol energie;
  • prestaties en doelen die gehaald worden;
  • flexibiliteit zonder stress bij pieken en bij dalen;
  • verbinding, vertrouwen, plezier en trots.

Maar helaas………..:

  • je medewerkers groeien onvoldoende, of helemaal niet;
  • collega’s, teams, afdelingen, klanten of leveranciers krijgen te weinig van wat ze willen;
  • de toekomst van het team, afdeling of organisatie wordt onzeker;
  • je eigen toekomst is in het geding;

Dit wil je zo niet langer. Met ‘Versterk je Leiderschap’ ga je:

  • je eigen sterke punten elke dag inzetten en benutten;
  • richting bepalen voor snellere en goede  prestaties en resultaten;
  • je energie verhogen waardoor plezier en tijdswinst toenemen;
  • eigenaarschap tonen en je invloed vergroten;
  • afrekenen met belemmerende zaken die de energie en productiviteit verlagen;
  • effectiviteit in werk en privé doseren;
  • voldoening en vertrouwen realiseren;

‘Versterk je leiderschap’

Het programma

  1. Van talent naar sterk punt. Je sterkste rol als leidinggevende neerzetten.
  2. Van gemiddeld naar geweldig. Het verschil maken met je sterke punten.
  3. Van alles goed doen naar de juiste dingen doen. Meer effect en invloed.
  4. Van zelf doen naar samen doen. Meer bereiken met z’n allen.
  5. Van weerstand naar waardering. Focussen op mogelijkheden.
  6. Van een magere 6 naar een sterke 9. Succes vieren en delen.

Je bereikt deze resultaten:

  • Je benut elke dag je sterke punten in je werk.
  • Je krijgt meer energie van je werk en voelt je ontspannen.
  • Je bereikt of overtreft de resultaten die van jou verwacht worden.
  • Je zet middelen en materialen effectief in.
  • Je hebt voldoende tijd voor werk en privéleven.
  • Je groeit en krijgt meer erkenning en waardering voor wat je doet.
  • Jouw waarden en drijfveren sluiten aan bij die van je team en organisatie.

En je versterkt je team waardoor:

  • ieder teamlid met zijn sterke punten tot zijn recht komt, elke dag op zijn best is;
  • glashelder is wat er verwacht wordt;
  • iedereen wil samenwerken;
  • medewerkers bevlogen en betrokken zijn;
  • het werk iedereen energie geeft in plaats van kost;
  • je elkaar het beste biedt wat je te bieden hebt aan sterke punten, kennis en ervaring;
  • er ruimte is voor experimenteren, leren en realiseren;
  • prestaties stijgen en ruimte voor groei geven

Het mentorprogramma is maatwerk.

We stemmen telkens met jou af wat het sterkste effect heeft in jouw specifieke situatie. Daarna zetten we het beste dat we off line en online te bieden hebben voor je in. Dat doen we op de slimste en meest effectieve manier.

 We helpen je met:

  • mentorgesprekken, coaching en trainingen.
  • nieuwe en beproefde inzichten in teamontwikkeling.
  • concrete en nuttige actieplannen, modellen en checklists.
  • het meten van je teamperformance.
  • effectieve methoden en middelen.

Laat geen dag meer onbenut, versterk je leiderschap en je team!

Neem contact op met Hugo van der Drift via 06-233 66 of 0318- 754 179, per mail via info@sterkepunten.nl

 Vraag meer informatie aan »